В Кузбассе 75% работодателей недовольны выпускниками вузов
Сами молодые специалисты ценят себя выше.
Служба исследований компании HeadHunter и портал для молодых специалистов Career.ru провели совместный соцопрос среди студентов-выпускников и работодателей Кузбасса, чтобы выяснить, насколько компетентные специалисты выходят из вузов, сообщает пресс-служба компании HeadHunter.
В опросе приняли участие около 700 студентов и более 300 работодателей. Выяснилось, что в отличие от будущих своих руководителей, экс-студенты оценивают свои профессиональные качество очень высоко. Половина студентов (около 350 человек) считает, что уровень их подготовки очень высокий, а вот 75% работодателей оценивают подготовку выпускников от «ниже среднего» до «очень низкого».
Более 80% студентов отметили свое умение работать самостоятельно, и лишь 15% работодателей согласились с ними. Также, по мнению работодателей, выпускникам не хватает знаний, практики, ответственности и нацеленности на результат, а сот сами выпускники эти же свои качества оценивают очень высоко.
Фото с ресурса vk.com.
