Юрист: кузбассовцам положен сокращенный день
Но не всем.
Педагоги и медицинские работники имеют право на сокращенный рабочий день в соответствии с Трудовым законодательством РФ. Об этом NEWS.ru заявил юрист Илья Русяев. Эксперт отметил, что для этих категорий сотрудников сокращенное рабочее время является обязанностью работодателя, а не правом, и его несоблюдение влечет юридическую ответственность.
«Сокращение продолжительности рабочего дня в РФ регулируется как Трудовым кодексом, так и иными нормативными актами. Сокращенная продолжительность рабочего времени может устанавливаться в силу закона для отдельных категорий работников. Сокращенное рабочее время положено, например, несовершеннолетним, инвалидам, лицам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда, а также педагогическим и медицинским работникам. Для указанных категорий сокращение не является правом работодателя, а его обязанностью, нарушение которой влечет юридическую ответственность», — пояснил Русяев.
Он добавил, что рабочий день сокращается накануне праздников, независимо от дня недели, включая пятницу. По его словам, это требование закреплено в статье 95 ТК РФ и его нарушение считается несоблюдением трудового законодательства. Также юрист отметил, что работодатель обязан изменить режим работы при чрезвычайных ситуациях, таких как аварии, природные катаклизмы и санитарные угрозы.
